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拓展训练的重点则多已转向培育团队合作精神
2019-03-15拓展训练的重点则多已转向培育团队合作精神。 昆明拓展训练活动的设计要能够根据实际需要选择最适合的培训活动。每次昆明拓展训练活动完成一到两个目标比较合适，目标过多既分散注意力又不切实际。在安排活动顺序的时候，最好能做到循序渐进、水到渠成。
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怎样有效利用拓展训练破除个人自我中心概念
2019-03-14怎样有效利用拓展训练破除个人自我中心概念？参加昆明拓展训练时，从学员们做项目之前的组队到做项目时的同生死、共患难的拼搏精神，能真正体会到个人与个人，团队与团队，个人与团队，这之间的关系。昆明拓展训练更多的是对团队合作精神的体现，对个人心理的挑战，让人直面真实的自我，体会团队的力量
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参加企业拓展训练的员工应该学会的内容
2019-03-13参加企业拓展训练的员工应该学会的内容。昆明拓展训练是一种体验式学习方式，是通过体验获得知识的过程。企业昆明拓展训练的意义以学员高度的参与性为主要指导思想，以学员的感受、感悟为基础，带入课程最后学员所能接受的课程效果，特别在员工心态调整、企业文化导入、团队沟通协作等方面！
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看到别的企业做拓展训练跟风式去做真的好吗
2019-03-12看到别的企业做拓展训练跟风式去做真的好吗？一场完整的昆明拓展训练需要培训师、需要道具、需要昆明拓展训练基地，相对于现在的拓展机构，基本上拓展项目是相似的，因为这个行业的信息传递是非常快的，能够达到信息的共享。积极的工作态度和人生态度是拓展精神的核心。
